Attitude ist B Corp(-zertifiziert)!
A wie Attitude, B wie B Corp...
Im Urlaub geht es darum, sich gut zufühlen – und die Essenz von Attitude besteht darin, Gutes zu tun!
Wir halten uns seit über 15 Jahren an diese Verpflichtung und wurden mit dem B Corp-Zertifizierung belohnt! Dies ist eine schwer zu erhaltende internationale Zertifizierung, die die Auswirkungen von Unternehmen auf Gesellschaft und Umwelt bewertet und wertschätzt. Was für ein Meilenstein!
Was genau ist B Corp?
B Corp steht für Benefit Corporation (gemeinnützige Gesellschaft).
Diese Zertifizierung, das von der Nichtregierungsorganisation B Lab unterstützt wird, belohnt gute Unternehmenspraktiken in Bezug auf soziale, gesellschaftliche und ökologische Auswirkungen und skizziert einen Weg des Fortschritts und der nachhaltigen Transformation. Es ist eine der am schwierigsten zu erhaltenden internationalen Zertifizierungen: Sie folgt einem anspruchsvollen Bewertungsprozess, der alle drei Jahre erneuert wird. B Corp ist mehr als nur eine Zertifizierung. Es ist eine kollektive Bewegung von Unternehmen, die sich durch gemeinsame Werte und konkrete Ziele vereinen.
Und unsere Punktzahl?
92 points Punkte ! Das ist unser B Corp-Punktzahl! Man muss mindestens 80 Punkte erreichen, um zertifiziert zu werden! Um diese (gute) Punktzahl zu erreichen, haben wir:
• 15 Monate damit verbracht, Daten zu sammeln
• 280 anspruchsvolle Fragen zu 5 spezifischen Wirkungskriterien beantwortet: Umwelt, Mitarbeiter, Unternehmensführung, Kunden und Menschen vor Ort
• über 400 Dokumente eingereicht, die unsere Verpflichtungen belegen
• bestimmte Praktiken verstärkt, um den Standards der Zertifizierung zu 100 % gerecht zu werden
Anders ausgedrückt: Mit B Corp tun wir nicht nur so!
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Wie haben wir das erreicht?
Wir haben keine Zauberformel, aber wir arbeiten seit 15 Jahren hart daran, Urlaube anzubieten, die gut sind für diejenigen, die ihn erleben (unsere Kunden), und für diejenigen, die ihn ermöglichen (unsere Teams und Stakeholder). Und dabei respektieren wir die Natur um uns herum so weit wie möglich.
Dies ist nicht die vollständige Liste all unserer Maßnahmen, sondern nur einige besondere: -
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Für Family Member (= unser Team)
- Gewinnbeteiligung steht allen Mitarbeitern zur Verfügung
- Laufende Schulungsprogramme stehen allen offen, ohne Arbeitsplatzbeschränkungen
- Ein freier Tag pro Monat
- Ein kostenloser Gesundheitscheck pro Jahr
- Great Place to Work-Akkreditierung (basierend auf einer jährlichen Umfrage)
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Für die Umwelt
- Keine Minibar in den Zimmern, aber Bulk-Shops
- Mineralischer Sonnenschutz ist erhältlich, um die Auswirkungen chemischer Filter in der Lagune zu begrenzen
- Tools zur Überwachung des Wasser-, Energieverbrauchs und der Lebensmittelabfälle
- Ein Marine Discovery Centre, das sich dem Schutz der Meeres- und Küstenumwelt widmet.
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Für die Menschen vor Ort
- Sponsoring lokaler Veranstaltungen (Festivals, Konzerte...)
- Unterstützung lokaler Unternehmerprojekte und Künstler
- Möglichst lokale Beschaffung (Deko, Versorgung...)
- 52% der Getränke und Speisen in unseren Hotels sind Made in Moris
- Organisation eines Musikwettbewerbs und Sprungbrett für lokale Talente
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Für unsere Gäste
- 100 % lokale Otentik-Erlebnisse
- Aktivitäten für das Wohlbefinden: von Spa-Zeiten bis hin zu einem Gesundheitspfad und Yoga-Kursen
- 30 % der Gerichte sind vegetarisch oder vegan
Und wie geht es weiter?
Wir machen so weiter! Seit 15 Jahren setzen wir uns für kontinuierliche Verbesserung ein – und B Corp hilft uns, noch weiter zu gehen. Dank gezielter Tools und Empfehlungen haben wir alles, was wir brauchen, um unseren Fahrplan für die nächsten Jahre festzulegen.
Die Zertifizierung gilt übrigens auch nicht ewig. Alle drei Jahre müssen wir unsere Verpflichtungen nachweisen, um unseren Status als B Corp-Unternehmen aufrechtzuerhalten.
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